Komisaris Polisi dan Kejahatan Surrey Lisa Townsend mengatakan, aparat kepolisian harus tak henti-hentinya membasmi para pelaku kekerasan terhadap perempuan dan anak perempuan (VAWG) dalam jajarannya menyusul laporan nasional diterbitkan hari ini.
Dewan Kepala Kepolisian Nasional (NPCC) menemukan lebih dari 1,500 pengaduan diajukan terhadap petugas dan staf polisi di seluruh negeri terkait VAWG antara Oktober 2021 dan Maret 2022.
Selama periode enam bulan di Surrey, ada 11 kasus perilaku dengan tuduhan mulai dari penggunaan bahasa yang tidak pantas hingga perilaku mengontrol, penyerangan, dan kekerasan dalam rumah tangga. Dari jumlah tersebut, dua tetap berjalan tetapi sembilan telah berakhir dengan tujuh menghasilkan sanksi – hampir setengahnya melarang orang-orang tersebut untuk bekerja di kepolisian lagi.
Polisi Surrey juga menangani 13 pengaduan terkait VAWG selama periode ini – sebagian besar terkait dengan penggunaan kekerasan saat penangkapan atau saat dalam tahanan dan layanan umum.
Komisaris mengatakan bahwa sementara Polisi Surrey telah membuat langkah besar dalam menangani masalah ini di dalam angkatan kerjanya sendiri, dia juga menugaskan sebuah proyek independen yang bertujuan untuk membangun budaya anti-KTP.
Lisa berkata: “Saya sudah jelas dalam pandangan saya bahwa setiap petugas polisi yang terlibat dalam kekerasan terhadap perempuan dan anak perempuan tidak cocok mengenakan seragam dan kita harus tak henti-hentinya membasmi pelaku dari layanan.
“Sebagian besar petugas dan staf kami baik di Surrey maupun di seluruh negeri berdedikasi, berkomitmen, dan bekerja sepanjang waktu untuk menjaga komunitas kami tetap aman.
“Sayangnya, seperti yang telah kita lihat belakangan ini, mereka dikecewakan oleh tindakan minoritas yang perilakunya menodai reputasi mereka dan merusak kepercayaan publik terhadap kepolisian yang kita tahu sangat penting.
““Pemolisian berada pada titik kritis di mana pasukan di seluruh negeri berusaha membangun kembali kepercayaan itu dan mendapatkan kembali kepercayaan komunitas kita.
“Laporan NPCC hari ini menunjukkan bahwa pasukan polisi masih harus melakukan lebih banyak untuk secara efektif mengatasi perilaku misoginis dan predator di jajaran mereka.
“Di mana ada bukti jelas bahwa ada orang yang terlibat dalam perilaku seperti ini – saya percaya mereka harus menghadapi sanksi terberat yang mungkin termasuk dipecat dan dilarang bergabung kembali dengan layanan tersebut.
“Di Surrey, Angkatan adalah salah satu yang pertama di Inggris yang meluncurkan strategi VAWG dan telah membuat langkah besar dalam mengatasi masalah ini dan secara aktif mendorong petugas dan staf untuk menyerukan perilaku tersebut.
“Tapi ini terlalu penting untuk salah dan saya berkomitmen untuk bekerja dengan Angkatan dan Kepala Polisi baru untuk memastikan ini tetap menjadi prioritas utama ke depan.
“Musim panas lalu, kantor saya menugaskan proyek independen yang akan berfokus pada peningkatan praktik kerja di Kepolisian Surrey melalui program kerja ekstensif yang berlangsung selama dua tahun ke depan.
“Ini akan melibatkan serangkaian proyek yang bertujuan untuk terus membangun budaya anti-VAWG Angkatan dan bekerja dengan para pejabat dan staf untuk perubahan positif jangka panjang.
“Ini adalah pertama kalinya proyek semacam ini dilakukan di Kepolisian Surrey dan saya melihat ini sebagai salah satu pekerjaan terpenting yang akan dilakukan selama masa jabatan saya sebagai Komisaris. “Menangani kekerasan terhadap perempuan dan anak perempuan adalah salah satu prioritas utama dalam Rencana Polisi dan Kejahatan saya – untuk mencapai ini secara efektif, kami harus memastikan bahwa sebagai kepolisian kami memiliki budaya yang tidak hanya dapat kami banggakan, tetapi juga komunitas kami. juga."