இன்று (செவ்வாய்கிழமை 12 டிசம்பர்) வெளியிடப்பட்ட ஹெர் மெஜஸ்டியின் இன்ஸ்பெக்டரேட் ஆஃப் கான்ஸ்டாபுலரியின் (HMICFRS) சமீபத்திய மதிப்பீட்டைப் பின்பற்றி, சர்ரே காவல்துறை மக்களை நியாயமாகவும் நெறிமுறையாகவும் தொடர்ந்து நடத்துவதைப் பார்க்க ஊக்கமளிப்பதாக சர்ரேயின் காவல்துறை மற்றும் குற்றவியல் ஆணையர் டேவிட் மன்ரோ கூறினார்.
காவல்துறையின் செயல்திறன், செயல்திறன் மற்றும் சட்டப்பூர்வத்தன்மை (PEEL) பற்றிய அவர்களின் வருடாந்திர ஆய்வுகளின் HMICFRS இன் சட்டப்பூர்வ இழையில் படை தனது ஒட்டுமொத்த 'நல்ல' மதிப்பீட்டைப் பராமரித்துள்ளது.
இங்கிலாந்து மற்றும் வேல்ஸ் முழுவதும் உள்ள போலீஸ் படைகள் தாங்கள் பணியாற்றும் மக்களை நடத்துவது, அவர்களின் பணியாளர்கள் நெறிமுறை மற்றும் சட்டப்பூர்வமாக செயல்படுவதை உறுதி செய்தல் மற்றும் அவர்களின் பணியாளர்களை நியாயமாகவும் மரியாதையுடனும் நடத்துவது போன்றவற்றின் அடிப்படையில் இந்த ஆய்வு பார்க்கிறது.
சர்ரே காவல்துறையும் அதன் பணியாளர்களும் மக்களை நியாயமாகவும் மரியாதையுடனும் நடத்துவதில் நல்ல புரிதல் இருப்பதை அறிக்கை அங்கீகரித்த அதே வேளையில் - ஊழியர்கள் மற்றும் அதிகாரிகளின் நல்வாழ்வு தொடர்பான சில பகுதிகளில் முன்னேற்றம் தேவை என்பதை இது எடுத்துக்காட்டுகிறது.
PCC டேவிட் மன்ரோ கூறினார்: “அவர்கள் சேவை செய்யும் சமூகங்களின் நம்பிக்கையையும் நம்பிக்கையையும் வைத்திருப்பது காவல்துறைக்கு முற்றிலும் முக்கியமானது, எனவே HMICFRS இன் இன்றைய மதிப்பீட்டை நான் வரவேற்கிறேன்.
“கடந்த ஆண்டு சர்ரே காவல்துறையால் மக்கள் நியாயமாகவும் மரியாதையுடனும் நடத்தப்படுவதை உறுதிசெய்யும் முயற்சியைப் பார்ப்பது மகிழ்ச்சி அளிக்கிறது மற்றும் 'நல்ல' மதிப்பீடு தக்கவைக்கப்பட்டுள்ளது.
“தலைமைக் காவலர் மற்றும் அவரது உயர்மட்டக் குழு அவர்களின் பணியாளர்கள் நெறிமுறை மற்றும் சட்டப்பூர்வமாக நடந்துகொள்வதை உறுதிசெய்யும் கலாச்சாரத்தை ஊக்குவிப்பதாக HMICFRS அங்கீகரித்ததைக் கண்டு நான் மிகவும் மகிழ்ச்சியடைந்தேன்.
"எவ்வாறாயினும், HMICFRS உயர்தர பணிச்சுமை கவலையாக இருக்கும்போது ஆதரவு சேவைகளுக்கான அணுகலை மேம்படுத்துவதன் மூலம் ஊழியர்கள் மற்றும் அதிகாரிகளின் நல்வாழ்வை சிறப்பாகக் கவனிக்க முடியும் என்பதை நான் குறிப்பிட்டேன்.
"காவல்துறை என்பது எளிதான தொழில் அல்ல, எங்கள் அதிகாரிகள் மற்றும் ஊழியர்கள் எங்கள் மாவட்டத்தைப் பாதுகாப்பாக வைத்திருக்க 24 மணிநேரமும் வேலை செய்கிறார்கள், பெரும்பாலும் மிகவும் சவாலான மற்றும் மன அழுத்த சூழ்நிலைகளில்.
“காவல்துறை சேவையின் தேவை அதிகரித்து வரும் இந்த நேரத்தில், எங்கள் பணியாளர்களைக் கவனித்து, அவர்களின் நல்வாழ்வை ஆதரிப்பது முன்னுரிமை என்பதை உறுதிப்படுத்த எங்களால் முடிந்த அனைத்தையும் செய்ய வேண்டும்.
"எச்.எம்.ஐ.சி.எஃப்.ஆர்.எஸ்., மேம்பாடுகளை எங்கு செய்ய முடியும் என்பதை படை அங்கீகரித்துள்ளது என்று தாங்கள் நம்புவதாகவும், அவற்றை அடைவதற்கு என்னால் இயன்ற உதவியை வழங்க தலைமைக் காவலருடன் இணைந்து செயல்படுவதாக உறுதியளிக்கிறேன்.
"ஒட்டுமொத்தமாக இந்த அறிக்கை கட்டமைக்க ஒரு உறுதியான அடித்தளமாகும், மேலும் எதிர்காலத்தில் மேலும் மேம்படுத்த நான் படையை எதிர்பார்க்கிறேன்."
ஆய்வு குறித்த முழு அறிக்கையையும் படிக்க வருகை www.justiceinspectorates.gov.uk/hmic.