සරේ හි පොලිස් සහ අපරාධ කොමසාරිස් ඩේවිඩ් මුන්රෝ පැවසුවේ, අද රජය විසින් වෙන් කරන ලද නිවේදනයෙන් පසුව, රට පුරා සිටින අතිරේක නිලධාරීන් 20,000 ක පළමු රැල්ලෙන් ප්‍රාන්තයේ කොටස 'කෘතවේදීව පිළිගෙන ඥානවන්තව භාවිතා කරන' බවයි.
කෙසේ වෙතත්, වත්මන් මධ්‍යම රජයේ ප්‍රදාන ක්‍රමය මත පදනම් වූ ක්‍රියාවලියෙන් සරේ පොලිසිය 'කෙටි වෙනස්' කර තිබීම ගැන පීසීසී සිය කලකිරීම ප්‍රකාශ කර ඇත. සරේ රටේ ඕනෑම හමුදාවකට අඩුම ප්‍රතිශත ප්‍රදානයක් ඇත.
මෙම ගිම්හානයේදී මුලින් ප්‍රකාශයට පත් කරන ලද එම අතිරේක නිලධාරීන්ගේ පළමු බඳවා ගැනීම තුන් අවුරුදු වැඩසටහනක පළමු වසර තුළ එංගලන්තයේ සහ වේල්සයේ හමුදා 43ටම බෙදා හරින ආකාරය ස්වදේශ කාර්යාලය අද හෙළි කළේය.
78/2020 අවසන් වන විට ඔවුන් සරේ සඳහා නියම කර ඇති බඳවා ගැනීමේ ඉලක්කය 21 කි.
එම මූල්‍ය වර්ෂය අවසන් වන විට අතිරේක නිලධාරීන් 750ක් දක්වා බඳවා ගැනීම සඳහා හමුදාවන්ට සහාය වීම සඳහා රජය පවුම් මිලියන 6,000ක් ලබා දෙයි. පුහුණුව සහ කට්ටලය ඇතුළුව සියලුම ආශ්‍රිත වියදම් ආවරණය වන පරිදි බඳවා ගැනීම් සඳහා අරමුදල් ලබා දීමට ඔවුන් පොරොන්දු වී ඇත.
PCC මෙම නඟාසිටුවීම බලකායේ නිලයන් ශක්තිමත් කිරීමට උපකාරී වනු ඇති අතර අසල්වැසි පොලිස්කරණය, වංචා සහ සයිබර් අපරාධ සහ මාර්ග පොලිස්කරණය වැනි ක්ෂේත්‍රවල සංඛ්‍යා ශක්තිමත් කිරීම දැකීමට ඔහු උනන්දු විය.
PCC හි වැඩි කරන ලද සභා බදු නියමය මගින් නිර්මාණය කරන ලද නිලධාරීන් 104 ක් සහ මෙහෙයුම් කාර්ය මණ්ඩලය නඟා සිටුවීම ඇතුළු කාර්ය භාර ගණනාවක් පිරවීම සඳහා සරේ පොලිසිය දැනටමත් තමන්ගේම බඳවා ගැනීමේ ව්‍යාපාරයක් මෑත මාසවලදී දියත් කර ඇත.
සරේ ප්‍රාන්තයට අසාධාරණ අවාසියක් වන ප්‍රදාන ක්‍රමය මත පදනම් වූ ප්‍රතිපාදන ක්‍රියාවලිය දැකීමට ඔහුට අවශ්‍ය නැති බව පවසමින් PCC පසුගිය සතියේ ස්වදේශ ලේකම්වරයාට ලිවීය.
එම ලිපියේ, PCC විසින් සංචිත බලකායන් සමීකරණයේ කොටසක් විය යුතු බව ද ඉල්ලා ඇත. මෑත වසරවල ආදායම් අයවැය වැඩි කර ගැනීම සඳහා වෙන් නොකළ අරමුදල් භාවිතා කර ඇති සරේ පොලිසියට දැනට ආරක්ෂිත අවම සීමාවෙන් ඔබ්බට සාමාන්‍ය සංචිත නොමැත.
පොලිස් සහ අපරාධ කොමසාරිස් ඩේවිඩ් මුන්රෝ මෙසේ පැවසීය: “නව නිලධාරීන් 20,000 ක් එකතු කිරීම රටපුරා පොලිසියට අත්‍යවශ්‍ය වෙඩි තැබීමක් වන අතර එම නඟා සිටුවීමේ සරේගේ කොටස අපගේ ප්‍රජාවන්ට පිළිගැනීමේ තල්ලුවක් වනු ඇත.
“කෙසේ වෙතත්, අද ප්‍රවෘත්තිය මට මිශ්‍ර හැඟීම් ඇති කළේය. එක් අතකින්, මෙම අතිරේක නිලධාරීන් කෘතඥපූර්වකව පිළිගන්නා අතර අපගේ පදිංචිකරුවන්ට සැබෑ වෙනසක් සිදු කරනු ඇත. නමුත් ප්‍රතිපාදන ක්‍රියාවලිය සරේ ප්‍රාන්තයට කෙටි වෙනසක් ඇති කර ඇති බව මට හැඟේ.
“පවතින ප්‍රදාන ක්‍රමය ප්‍රතිපාදන සඳහා පදනම ලෙස යොදාගැනීමෙන් අපට අසාධාරණ අවාසියක් සිදුවේ. සමස්ථ ශුද්ධ ආදායම් අයවැය මත වඩාත් සාධාරණ බෙදාහැරීමක් සිදුවනු ඇති අතර එමඟින් සරේ පොලිසිය සමාන ප්‍රමාණයේ අනෙකුත් බලවේග සමඟ සාධාරණ පදනමක් මත තබා ගැනීමට හැකි වනු ඇත.
“ඒ සම්බන්ධයෙන්, යෝජිත තුන් අවුරුදු වැඩසටහනේ ආයු කාලය තුළ නිලධාරීන් 40 සිට 60 දක්වා අඩු වනු ඇතැයි අප ඇස්තමේන්තු කර ඇති බැවින් මම කලකිරීමට පත් වෙමි. වැඩසටහනේ ඉතිරි කොටස සඳහා බෙදා හැරීමේ සූත්‍රය සමාලෝචනය කළ හැකි බව සඳහන් කර ඇත, එබැවින් මම ඕනෑම වර්ධනයක් උනන්දුවෙන් බලා සිටිමි.
“පසුගිය දශකය තුළ ප්‍රමුඛතාවය වූයේ සරේ හි වගකීම් ලත් පොලිස් නිලධාරීන්ගේ සංඛ්‍යාව ඕනෑම වියදමකින් ආරක්ෂා කිරීමයි. මින් අදහස් වී ඇත්තේ සැලකිය යුතු ඉතිරියක් කිරීමට සිදු වුවද සරේ පොලිසිය නිලධාරීන් සංඛ්‍යාව ස්ථාවරව තබා ගැනීමට සමත් වූ බවයි. කෙසේ වෙතත් එහි ප්‍රතිඵලය වී ඇත්තේ පොලිස් කාර්ය මණ්ඩල සංඛ්‍යාව අසමාන ලෙස අඩුවීමයි.
“දැන් අප කළ යුත්තේ, අපි මෙම අතිරේක සම්පත් ඥානවන්තව භාවිතා කිරීම සහතික කිරීම සහ ඒවා ශක්තිමත් කිරීමට අවශ්‍ය ක්ෂේත්‍ර ඉලක්ක කර ගැනීමයි. එම අතිරේක නිලධාරීන් හැකි ඉක්මනින් බඳවාගෙන පුහුණු කර සරේ වැසියන්ට සේවය කිරීම කෙරෙහි අපගේ අවධානය යොමු කළ යුතුයි.”