د عدالت د میرمن سپین عکس چې د ژور نیلي شالید مخې ته ترازو لري

"موږ په پولیسو کې د بشپړتیا ساتلو لپاره خپلواک ذهنونو ته اړتیا لرو": کمشنر د کلیدي رول لپاره استخدام پیل کړ

د سوري اوسیدونکي چې د لوړ معیارونو سره د پولیسو ساتلو توان لري د خپلواکو غړو په توګه د رول لپاره غوښتنه کیږي.

پوسټ ، د سری لپاره د پولیسو او جرمونو کمیشنر دفتر لخوا اعلان شوی، به بریالي غوښتونکي وګوري چې د پولیسو د ناوړه چلند پینلونو ته ګمارل شوي.

پینلونه راټول شوي دي کله چې د پولیسو افسران یا کارمندان د مسلکي چلند معیارونو څخه په سرغړونې تورن شي، او د دوی د ځواک څخه د ګوښه کیدو لامل کیدی شي.

د سوری کمشنر لیزا ټاونسینډ وویل: "په ټول هیواد کې خپلواک غړي د پولیسو د بشپړتیا په ساتلو سره د خلکو د باور ملاتړ او وده کوي.

"خپلواک ذهنونه"

"وروستي د لوړ پروفایل قضیې، په شمول د وین کوزینز او ډیویډ کیریک دواړه، زموږ د دفترونو او کارمندانو په هرڅه کې د اخلاقو او اخلاقو اصلي ارزښتونو رامینځته کولو اړتیا په ګوته کوي.

"له همدې امله زما دفتر، او همدارنګه په کینټ، هیمپشایر او آئل آف ویټ کې د کمیشنرانو دفترونه، ډیر خپلواک غړي استخدام کوي.

"موږ د سیمه ایزو خلکو په لټه کې یو چې خپلواک ذهنونه او ژور تحلیلي مهارتونه لري. دوی ممکن د قانون مسلکي نړۍ، ټولنیز کار یا بل اړونده ساحې څخه راشي، مګر هر څه چې د دوی شالید وي، دوی به د دې وړتیا ولري چې د معلوماتو لوی مقدار تحلیل کړي او سم، معقول پریکړې وکړي.

غوښتنلیکونه خلاص دي

"موږ هغه توپیرونو ته ارزښت ورکوو چې خلک د ټولو شالیدونو او ټولنو څخه راوړي. د پایلې په توګه، موږ د دې مهم رول لپاره د محلي خلکو څخه د غوښتنلیکونو هرکلی کوو چې د پولیسو په برخه کې د لوړ معیارونو د لوړولو لیوالتیا لري.

خپلواک غړي معمولا په کال کې په دریو یا څلورو تختو کې ناست وي. دوی به څلور کلنې دورې ته ژمن وي، د نور تمدید احتمال سره. رول د پولیسو تفتیش ته اړتیا لري.

غوښتنلیکونه د اکتوبر په 15 نیمه شپه پای ته رسیږي.

د نورو معلوماتو لپاره، یا د اپلیکیشن پیک ډاونلوډ کولو لپاره، لیدنه وکړئ surrey-pcc.gov.uk/vacancy/independent-members/

د پولیسو او جرمونو کمشنر لیزا ټاونسینډ

کمشنر د سوري پولیسو د نوي مشر کانسټبل لټون پیل کړ

د پولیسو او جرمونو کمېشنر لیزا ټاونسینډ نن د سوري پولیسو لپاره د نوي مشر کانسټبل لپاره د هغې لټون پیل کړ.

کمیشنر د ګیوین سټیفنز د ځای ناستي موندلو لپاره د استخدام پروسه پرانستله چې تیره اونۍ یې اعلان وکړ چې هغه د ملي پولیسو د مشرانو شورا (NPCC) په بریالیتوب سره د راتلونکي رییس په توګه ټاکل کیدو وروسته پریښودل شوی.

هغه به د راتلونکي کال په پسرلي کې خپله نوې دنده په غاړه واخلي او تر هغه وخته پورې به د سوري د لوی درستیز په توګه پاتې شي.

کمیشنر وايي چې اوس به د غوره انتخاب یوه بشپړه پروسه ترسره کړي ترڅو یو غوره نوماند ومومي چې وکولی شي ځواک په زړه پورې نوي فصل کې رهبري کړي.

د د رول بشپړ توضیحات او څنګه غوښتنه وکړئ دلته کیدی شي.

کمیشنر د انتخاب بورډ جوړ کړی دی چې د پروسې سره د مرستې لپاره به د پولیسو او عامه چارو کې تخصص لرونکي خلک جوړ کړي.

د غوښتنلیکونو وروستۍ نیټه د دسمبر 2 ده او د مرکې پروسه به د نوي کال په پیل کې ترسره شي.

کمشنر لیزا ټاونسینډ وویل: "د پولیسو او جرمونو کمشنر په توګه، د لوی کانسټبل ټاکل زما د رول ترټولو مهم مسؤلیتونه دي او زه ویاړم چې زموږ د هیواد د خلکو په استازیتوب د دې پروسې مشري کوم.

"زه هوډ لرم چې یو استثنایی مشر وموم چې خپل استعداد به د سوري پولیسو په جوړولو تمرکز وکړي چې زموږ ټولنې یې تمه لري او مستحق دي.

"راتلونکی لوی کانسټبل به اړتیا ولري چې زما د پولیسو او جرمونو پلان کې ټاکل شوي لومړیتوبونو سره مقابله وکړي او زموږ د پولیسو ټیمونو او سیمه ایزو ټولنو ترمینځ د دې اړیکو پیاوړي کولو کې مرسته وکړي.

"دوی به د کلیدي مسلو په حل کولو کې سم توازن ته اړتیا ولري لکه زموږ د اوسني کشف نرخونو ته وده ورکول او ډاډ ترلاسه کول چې موږ د پولیسو څرګند شتون چمتو کوو چې موږ پوهیږو چې زموږ اوسیدونکي یې لیدل غواړي. دا باید په داسې وخت کې ترلاسه شي کله چې د پولیسو بودیجه باید د ژوند د اوسني بحران په جریان کې په بشپړ ډول متوازن وي.

"زه د یو نوښتګر او مستقیم خبرې کونکي مشر په لټه کې یم چې د عامه خدمت لپاره لیوالتیا کولی شي د دوی شاوخوا خلک وهڅوي چې د پولیسو ځواک رامینځته کولو کې مرسته وکړي چې موږ ټول پرې ویاړو."