Forfatter og jobbrolle: Alison Bolton, administrerende direktør
Beskyttende merking: OFFISIELT
Kortfattet sammendrag:
Formålet med denne rapporten er at kommissæren skal gjennomgå og godkjenne lønnsordninger for de to lovpålagte stillingene som administrerende direktør/overvåkingssjef og finansdirektør ved PCC-kontoret.
Bakgrunn
Forslag til ordning
Det foreslås at ordningene for CEX og CFO er tilpasset aprillønnsutdelingen til graderte ansatte etter den årlige lønnsforhandlingen med UNISON. Det kreves ingen ordninger for inkrementell progresjon gitt at CEX og CFO ikke har et lønnsbånd. Imidlertid vil PCC holde lønn under vurdering hvert år for å sikre at de beholder verdi mot meningsfulle komparatorer.
Dette representerer ingen endring for de ansatte, men formaliserer en eksisterende ordning.
Anbefaling
At PCC godtar de årlige lønnsordningene for administrerende direktør og finansdirektør-stillinger som beskrevet i avsnitt 3 ovenfor.
Godkjenning av politi og kriminalkommissær
Jeg godkjenner anbefalingen(e):
Signatur: PCC Lisa Townsend (våt signert kopi holdt i OPCC)
Dato: 2nd mars 2023
Alle vedtak skal legges inn i vedtaksregisteret.
Hensynsområder
Konsultasjon
PCC, administrerende direktør, finansdirektør, Surrey Police HR.
Økonomiske implikasjoner
Ingen.
Lovlig
Ingen.
Risiko
Ingen oppstår.
Likestilling og mangfold
Ingen.