Pesuruhjaya Polis dan Jenayah Lisa Townsend berkata Polis Surrey akan dapat menarik rekrut terbaik dari pelbagai latar belakang yang lebih luas selepas diumumkan hari ini laluan masuk bukan ijazah akan diperkenalkan bagi mereka yang ingin menyertai Force.
Ketua Konstabel Polis Surrey dan Polis Sussex telah bersama-sama bersetuju untuk memperkenalkan laluan bukan ijazah untuk pegawai polis baharu sebelum skim kebangsaan dilancarkan.
Diharapkan langkah itu akan membuka kerjaya dalam kepolisan kepada lebih ramai calon dan calon yang lebih pelbagai latar belakang. Skim ini dibuka serta-merta untuk pemohon.
Pesuruhjaya Polis dan Jenayah Lisa Townsend berkata: “Saya sentiasa jelas pada pandangan saya bahawa anda tidak memerlukan ijazah untuk menjadi pegawai polis yang cemerlang. Jadi, saya gembira melihat pengenalan laluan bukan ijazah ke dalam Polis Surrey yang bermakna kita boleh menarik orang terbaik dari pelbagai latar belakang yang lebih luas.
“Kerjaya dalam kepolisan menawarkan begitu banyak dan boleh sangat berbeza. Satu saiz tidak sesuai untuk semua, begitu juga dengan syarat kemasukan.
“Adalah penting untuk kita melengkapkan pegawai polis kita dengan pengetahuan dan pemahaman yang betul tentang kuasa mereka untuk melindungi orang ramai. Tetapi saya percaya kemahiran utama untuk menjadi pegawai polis yang cemerlang seperti komunikasi, empati dan kesabaran tidak diajar di dalam bilik darjah.
“Laluan ijazah akan menjadi pilihan terbaik bagi sesetengah orang tetapi jika kita benar-benar mahu mewakili komuniti yang kita berkhidmat, saya percaya adalah penting kita menawarkan laluan berbeza ke dalam kepolisan.
"Saya percaya keputusan ini membuka pilihan yang lebih besar bagi mereka yang ingin meneruskan kerjaya kepolisan dan akhirnya bermakna Polis Surrey boleh memberikan perkhidmatan yang lebih baik untuk penduduk kami."
Skim baharu itu akan dipanggil Program Pembelajaran dan Pembangunan Permulaan Polis (IPLDP+) dan direka untuk pemohon dengan atau tanpa ijazah. Program ini akan menyediakan rekrut dengan gabungan pengalaman praktikal 'di tempat kerja', dan pembelajaran berasaskan bilik darjah yang melengkapkan mereka dengan kemahiran dan pengalaman yang diperlukan untuk memenuhi tuntutan kepolisan moden.
Walaupun laluan itu tidak membawa kepada kelayakan rasmi, ia akan kekal sebagai keperluan untuk mencapai kecekapan operasi menjelang akhir tempoh ini.
Pegawai pelajar yang sedang belajar untuk ijazah mempunyai pilihan untuk berpindah ke laluan bukan ijazah jika mereka merasakan, setelah berunding dengan pasukan latihan Force, bahawa itu adalah pilihan terbaik untuk mereka. Polis Surrey akan memperkenalkan ini sebagai laluan interim untuk rekrut baharu sehingga skim nasional diwujudkan.
Bercakap mengenai program IPLDP+, Ketua Konstabel Tim De Meyer berkata: “Untuk menawarkan pilihan dalam cara memasuki kepolisan adalah sangat penting, jika kita ingin memastikan bahawa kita inklusif dan boleh bersaing dalam pasaran pekerjaan untuk orang yang terbaik untuk berkhidmat bersama. kami. Saya tahu bahawa ramai yang akan menyertai saya dengan sepenuh hati menyokong perubahan ini.”
Polis Surrey terbuka kepada pengambilan pegawai polis dan pelbagai peranan lain. Maklumat lanjut boleh didapati di www.surrey.police.uk/careers dan bakal pegawai polis boleh memohon skim baharu itu disini.