გადაწყვეტილების ჟურნალი 018/2022 – პოლიციის ამაღლების დაფინანსების შეთანხმება 2022/23

გადაწყვეტილების ნომერი: 018/2022

ავტორი და სამუშაო როლი: კელვინ მენონი - ხაზინადარი

დამცავი მარკირება: ოფიციალური

აღმასრულებელი რეზიუმე:

შინაგან საქმეთა სამინისტრო Forces-ს სთავაზობს გრანტს, რომელიც დაკავშირებულია Uplift-ის ახალწვეულთა მიწოდებასთან 2022/23 წლებისთვის. ეს ღირს £1.7 მილიონი იმ პირობით, რომ მიღწეული იქნება 104 ოფიცრის წმინდა ზრდის მიზანი. თუ ეს ასე არ არის, მაშინ გრანტი მცირდება ნულამდე, თუ რიცხვები დაეცემა 75%-ზე დაბლა.

ಹಿನ್ನೆಲೆ

2020 წელს მთავრობამ დადო პირობა, რომ დაქირავებულიყო და დამატებით 20,000 პოლიციელი მომდევნო 3 წლის განმავლობაში - 2022/23 წელი ამ ბოლო წელია. მიუხედავად იმისა, რომ ახალწვეულთათვის დაფინანსების უმეტესი ნაწილი ძირითადი გრანტის ფარგლებშია, პროპორცია შეინარჩუნა მთავრობამ, რომელიც უნდა გადაიხადოს მხოლოდ ახალი ოფიცრების წარმატებით მიწოდების შემთხვევაში.

წინა წლებში არ არსებობდა კონკრეტული ჯარიმები ჩაბარებისთვის, თუმცა ამ ბოლო წელს ეს უფრო დეტალურად იყო გაწერილი. მთელი გრანტი გადაიხდება, თუ ოფიცრების 100% მიიღება, მაგრამ 10% შეჩერებულია, ანუ 95%-დან 99.99%-მდე მიიღწევა შემდგომი შემცირებით, რაც იწვევს გრანტის გარეშე, თუ მიღწეულია 75% ან ნაკლები. ეს შეფასდება და გრანტი გადაიხადა 2023 წლის ივნისში ოფიცრების რაოდენობის მიხედვით 31 მდგომარეობით. მარტი 2023

PCC-მ განიხილა CC-თან და იგი დარწმუნებული იყო, რომ ამაღლების მიზანი მიიღწევა, თუმცა ეს ბევრად უფრო რთული იქნებოდა, ვიდრე წინა წლებში, შრომის ბაზრის გამკაცრების გამო.

რეკომენდაცია

რეკომენდირებულია, რომ PCC-მ უფლება მისცეს OPCC ხაზინადარს ხელი მოაწეროს ხელშეკრულებას OPCC Surrey-ის სახელით და დაუბრუნოს იგი შინაგან საქმეთა ოფისს.

პოლიციისა და კრიმინალური კომისრის დამტკიცება

მე ვამტკიცებ რეკომენდაცი(ებ)ს:

ხელმოწერა: PCC Lisa Townsend (სველი ხელმოწერილი ასლი ინახება OPCC-ში)

თარიღი: 14 / 06 / 2022

ყველა გადაწყვეტილება უნდა დაემატოს გადაწყვეტილების რეესტრს.

განხილვის სფეროები

კონსულტაცია

არა

ფინანსური შედეგები

ღირებულება შეიძლება იყოს მნიშვნელოვანი, თუ Uplift არ არის მიღწეული - თუმცა, თუ ხელშეკრულება არ გაფორმდება, მაშინ ფული არ მიიღება მიღწევის დონის მიუხედავად.

იურიდიული

არა

რისკები

მიღწევის რისკი, მაგრამ ეს განიხილეს CC-თან, რომელიც დარწმუნებულია, რომ ნომრების მიღწევა შესაძლებელია.

თანასწორობა და მრავალფეროვნება

არცერთი ამ გრანტიდან, მაგრამ ძალებმა გამოიყენეს Uplift, როგორც მისი ოფიცრების მრავალფეროვნების გაზრდის საშუალება.

რისკები ადამიანის უფლებებისთვის

არა