Pedinlle ao xefe de policía que comente o informe e que proporcione unha resposta completa sobre como a policía de Surrey está abordando a área de mellora dos xefes de policía identificada no informe.
A resposta do xefe de policía foi:
"Agradezo o informe HMICFRS de outubro de 2019, The Hard Yards: colaboración entre policías, que se centrou no propósito, beneficios, liderado e habilidades necesarias para unha colaboración exitosa. O informe fixo dúas recomendacións nacionais e unha específica para os xefes de policía; "Se as forzas aínda non implementaron un sistema eficaz para rastrexar os beneficios das súas colaboracións, deberían utilizar a metodoloxía creada polo NPCC, a Facultade de Policía e o Ministerio do Interior". Esta recomendación foi rexistrada e supervisarase a través das estruturas de goberno existentes. A policía de Surrey e Sussex xa teñen procesos establecidos para supervisar os beneficios dos programas de cambio, e estes procesos están a ser perfeccionados constantemente. A documentación inclúe o alcance da colaboración, un desglose detallado de custos e beneficios por forza e un informe de "Actualización de beneficios" para revisar nas reunións estratéxicas. O traballo está en curso para seguir desenvolvendo procesos relevantes coas principais partes interesadas.
Formo parte da estrutura de goberno para a colaboración local tanto para a colaboración bilateral Surrey-Sussex como para a colaboración rexional. Á luz deste informe de HMICFRS, gustaríame revisar o sistema actual existente para rastrexar os beneficios da colaboración para buscar a seguridade de que a metodoloxía utilizada localmente é tan boa como a metodoloxía nacional. Pedín que se proporcione un informe do xefe de policía a principios de 2021 sobre este tema.
David Munro, comisario de policía e crime de Surrey