Komisarioaren erantzuna HMICFRS txostenari: osasun mentaleko beharrak eta nahasteak dituzten pertsonentzako justizia penaleko bidaiaren ikuskapen tematiko bateratua.

Ongietorria dut HMICFRS txosten hau. Zerbitzuak bere ulermena hobetzen duen heinean, komenigarria da nazio eta indar mailako gomendioak izatea prestakuntza eta prozesuak hobetzeko, zerbitzuak osasun mentaleko beharrak dituzten pertsonen eskakizun anitzak asetzeko.

Komisario naizen aldetik, gure justizia penalaren sistemaren atal desberdinak gertutik ikusteko pribilegioa dut, epaitegiak eta espetxeak barne. Ezinbestekoa da denok elkarlan estuan lan egitea, buruko gaixotasuna duen norbaitekin harremanetan jartzen garen tokian, ahal dugun guztia egiten ari garela polizia sistemako beste arlo batzuetako lankideei laguntzeko, norbanakoa hobekien laguntzeko. kezkatuta. Horrek esan nahi du informazioa hobeto partekatuko dela norbait gure zaintzapean egon ondoren, eta gutako bakoitzak elkarri laguntzeko izan dezakeen eginkizun garrantzitsua ulertzea.

Osasun mentaleko APCCko buru nazionala naiz, beraz, interes handiz irakurri dut txosten hau eta erantzun zehatza eskatu diot poliziaburuari, egindako gomendioei buruzkoa barne. Bere erantzuna honako hau da:

Surreyko poliziaburuaren erantzuna

2021eko azaroan argitaratu zen HMICFRS "Justizia penalaren bidaiaren ikuskapena buruko osasun-beharrak eta nahasmenduak dituzten pertsonentzat" izeneko gai bateratua XNUMXeko azaroan. Surreyko Polizia ez zen ikuskapenean zehar bisitatutako indarretako bat izan, oraindik ere esperientziaren analisi garrantzitsua eskaintzen du. Osasun mentala eta ikaskuntza desgaitasuna duten pertsonak Zigor Justizia Sisteman (CJS).

Nahiz eta landa-lana eta ikerketa Covid pandemiaren garaian egin ziren, bere aurkikuntzek poliziaren arlo konplexu honetako barneko profesional nagusien iritzi profesionalekin bat egiten dute. Txosten tematikoek aukera eskaintzen dute barne praktikak nazioko joeren arabera berrikusteko eta ikuskapen bideratuago, indarrean, bezainbesteko pisua dute.

Txostenak gomendio ugari egiten ditu, dauden prozesuen aurka kontuan hartzen ari direnak, indarra egokitzen eta eboluzionatzen dela ziurtatzeko, identifikatutako jardunbide egokiak asimilatzeko eta nazio kezkako eremuak konpontzeko. Gomendioak kontuan hartuta, indarrak ahalegintzen jarraituko du gure ardurapeko pertsonen ahalik eta zerbitzu onena eskaintzen, gure ardurapean dauden behar bereziak aintzat hartuta.

Hobetu beharreko arloak dauden gobernu egituren bidez erregistratu eta kontrolatuko dira eta lider estrategikoek haien ezarpena gainbegiratuko dute.

Txostenean egindako gomendioei dagokienez, eguneraketak behean daude.

 

1. gomendioa: Tokiko justizia penaleko zerbitzuek (polizia, CPS, epaitegiak, baldintzapeko askatasuna, espetxeak) eta osasun komisarioek/hornitzaileek: Justizia penaleko zerbitzuetan lan egiten duten langileentzako osasun mentaleko kontzientziazio programa bat garatu eta eman. Honek trebetasunak barne hartu behar ditu pertsonei hobeto azaltzeko zergatik egiten zaizkien galderak beren buruko osasunari buruz, konpromiso esanguratsuagoa izan dadin.

2021eko urrian egindako azken HMICFRS Surreyko Zaintzaren Ikuskapenak adierazi zuen "lehen lerroko ofizialek ondo ulertzen dutela pertsona bat zaurgarri egiten duena eta hori kontuan hartzen dutela atxilotzea erabakitzerakoan". Front Line Ofizialek osasun mentalari buruzko gida zabal bat eskura dezakete MDT Crewmate aplikazioaren barruan, hasierako konpromisoari buruzko aholkuak, MH-ren adierazleak, aholkuak jasotzeko norekin harremanetan jarri eta eskura dituzten ahalmenak barne. Arlo honetan prestakuntza gehiago burutzeko prozesuan ari da buruko Osasun Buruko arduradunak Urte Berrian emateko.

Zaintzako Langileek prestakuntza jaso dute arlo honetan, eta Zaintza Prestakuntza Taldeak emandako etengabeko garapen profesionaleko saioetan landutako ohiko gaia izaten jarraituko du.

Surreyko Biktimen eta Lekukoen Arretarako Unitateak ere prestakuntza jaso du arlo honetan eta beharren ebaluazioetan ahultasuna identifikatzeko trebatuta dago, biktimei eta lekukoei eskaintzen dieten neurrira egindako laguntzaren baitan.

Gaur egun, Justizia Kriminalaren Taldeko langileei ez zaie prestakuntzarik eman, baina Justizia Kriminalaren Estrategia Unitateak identifikatutako arloa da, eta hurrengo taldeen prestakuntzan txertatzeko planak dira.

SIGNs abian jartzea 2nd 2022ko hiruhilekoan komunikazio-kanpaina oso baten laguntza izango da, eta horrek 14 ahultasun-arloei buruz gehiago sentsibilizatuko du. SIGNs-ek SCARF inprimakia ordezkatuko du poliziaren parte-hartzea ahulenekin adierazteko eta denbora bizkor partekatzeko aukera ematen du bazkide-agentziekin jarraipen-ekintza eta laguntza egokia bermatzeko. SIGNs-en egitura ofizialak "profesionalki jakin-mina" izatera bultzatzeko diseinatuta dago eta galdera-multzo baten bidez ofizialei norbanakoaren beharrak sakonago aztertzera bultzatuko ditu.

HMICFRS-ek Surrey Custody-ren ikuskapenean adierazi zuen "lehen mailako ofizialentzako eta zaintzako langileentzako osasun mentaleko prestakuntza zabala da eta zerbitzu-erabiltzaileek justizia penaleko zerbitzuen esperientziak partekatzeko" pg33.

Gomendatzen da AFI hau CPDrako ohiko prozesuetan zuzendutako eta atzemateko moduan alta ematea.

2. gomendioa: Tokiko justizia penaleko zerbitzuek (polizia, CPS, epaitegiak, zaintzapeko askatasuna, espetxeak) eta osasun komisario/hornitzaileek: Elkarrekin berrikusi buruko gaixotasuna duten pertsonei identifikatzeko, ebaluatzeko eta laguntzeko moldaketak CJS bidez aurrera egin ahala, osasun mentaleko emaitza hobeak lortzeko eta hobetzeko planak adosteko.

Surrey Zigor Justizia Harremanetarako eta Desbideratze Zerbitzuko langileek babesten dute zaintza-suite bakoitzean. Medikuntzako profesional hauek zaintza zubian daude, atxilotutako pertsona guztiak (DP) ebaluatu ahal izateko, sartzen diren heinean eta prozesuan erreserba osoan zehar. DPak formalki aipatzen dira kezkak identifikatzen direnean. Zerbitzu hau ematen duten langileak "trebeak eta konfiantzazkoak" direla adierazi zuen HMICFRS Zaintza Ikuskapenaren txostenak.

CJLDek DPei komunitate-zerbitzu ugari sartzen laguntzen diete. Surreyko Intentsitate Handiko Lankidetza Programara (SHIPP) zuzendutako poliziak ere aipatzen dituzte pertsonak. SHIPP-k poliziaren jakinaraztera aldian-aldian etortzen diren pertsonei kalteberak onartzen ditu eta laguntza intentsiboa eskaintzen du haien delituak saihesteko edo murrizteko.

CJLDen eskaera handia da eta etengabeko nahia dago ebaluatzen dituzten DP kopurua handitzeko eta, beraz, laguntza emateko. Hau HMICFRS zaintzako azken ikuskapenean identifikatutako AFI bat da eta aurrera egiteko indar ekintza-planean jasotzen da.

Checkpoint prozesuak beharren banakako ebaluazioa dakar, eta horrek osasun mentala jasotzen du, baina akusazio formaletarako prozesua ez da hain argia eta fitxategia eraikitzeko fasean ez da arreta berezia jartzen MH beharrak dituzten susmagarriak markatzeari. Kasuan kasuko funtzionarioei dagokie kasuan kasuko espedientearen atalean atzematea fiskala ohartarazteko.

Beraz, CJko langileen eginkizuna garatu eta aurreratu beharko da eta berez lotuta dago txosteneko 3. eta 4. gomendioen emaitzekin, zeinak Surreyko Zigor Justiziako Lankidetza Batzordera eraman beharko lituzkeela kontuan eta zuzentzeko.

5. gomendioa: Polizia-zerbitzuak: Ziurtatu behar du ikerketa-langile dedikatu guztiek ahultasunari buruzko prestakuntza jasotzen dutela, susmagarri ahulenen (baita biktimei) beharrei erantzuteko ekarpenak barne hartzen dituena. Hori detektibeen prestakuntza-ikastaroetan sartu beharko litzateke.

Surreyko Poliziak biktimei zuzendutako erantzuna trebatzen du delituaren aurrean, arrisku gehien dutenen beharretan zentratuz. Babes publikoarekin lotutako ikerketak ICIDPren (ikertzaileentzako hasierako prestakuntza-programa) funtsezko ezaugarriak dira eta ahultasunari buruzko ekarpenak ere sartzen dira ikertzaileentzako garapen eta espezialitateko ikastaro askotan. CPD ikerketa-langileen etengabeko ikaskuntzaren parte bihurtu da eta ahultasunari erantzutea eta kudeatzea barne hartzen da horren barruan. Langileak biktimen zein susmagarrien ahultasuna identifikatzeko trebatzen dira eta funtsezko agentziekin lankidetzan aritzera animatzen dira arau-hausteak murrizteko eta kalte gehien jasaten dituztenak babesteko.

Aurtengo egitura-aldaketa baten ondoren sortu berri den Etxeko Tratu txarren eta Haurren Tratu txarren Taldeak ahulenak dituzten ikerketei aurre egiten die orain ikerketa-koherentzia handiagoa lortzeko.

6. gomendioa: Polizia zerbitzuak: Dip lagina (emaitza kodea) OC10 eta OC12 kasuak erabakiak hartzeko estandarra eta koherentzia ebaluatzeko eta erabili hau prestakuntza- edo informazio-eskakizunak eta etengabeko gainbegiratze-beharra zehazteko.

Gomendio hau DCC buru duen Delituen eta Gertaerak Grabatzeko Talde Estrategikora igortzea proposatzen da, eta Indarreko Delituen Erregistroaren auditoretza formal baten menpe egon dadila, OC10 edo OC12 gisa amaitutako kasuei buruzko edozein prestakuntza edo informazio-baldintza zehazteko. OCXNUMX.

7. gomendioa: Polizia zerbitzuak: Berrikusi osasun mentalaren seinaleztapenaren erabilgarritasuna, prebalentzia eta sofistikazioa, hori ahal den neurrian hobetzeko, eta hortik zer datu esanguratsu eta erabilgarri sor daitezkeen kontuan hartzeko.

Gaur egun eskuragarri dauden PNC banderak gordinak dira. Adibidez, neurodibertsitatea gaur egun osasun mentaleko bandera baten bidez soilik erregistra daiteke. PNC banderen aldaketak aldaketa nazionala behar du eta, beraz, Surreyko Poliziaren esparrutik kanpo dago isolatuta ebaztea.

Niche marking-en malgutasun handiagoa dago. Proposatzen da eremu honetan nitxo-markaren hedadura berrikusteko gai izatea tokiko aldaketak behar diren ala ez aztertzeko.

Custody eta CJ Power Bi aginte-panelen garapenak arlo honetako datuen azterketa zehatzagoa ahalbidetuko du. Gaur egun Niche datuen erabilgarritasuna mugatua da.

8. gomendioa: Polizia zerbitzuak: Ziurtatu arriskuak eta ahuleziak behar bezala identifikatzen direla arriskuak ebaluatzeko prozesuetan, bereziki parte-hartzaile boluntarioentzat. Arriskuak behar bezala kudeatzen direla ziurtatu behar dute, osasun-bazkideei erreferentziak, harremanak eta desbideratzeak eta heldu egokiak erabiltzea barne.

Borondatezko Parte-hartzaileei dagokienez, ez dago xedapen formalik eta ez da arriskuen ebaluaziorik egiten Heldu Egoki baten beharra ebaluatzen duen kasuan, funtzionarioaz gain. Gai hau hilaren 30ean egingo den CJLDren Operazio eta Kalitatearen Berrikuspenaren hurrengo bilerara bideratuko dath Abenduan CJLDek VAak nola bideratu eta ebaluatu ditzaketen zehazteko.

Zaintza barruko arriskuen ebaluazioak, iristean zein askatze aurrekoan, arloko indargune bat dira HMICFRS-ek azken zaintzako ikuskapenean "atxilotuak seguru askatzeko arreta ona dela" komentatu baitu.

9. gomendioa: Polizia zerbitzuak: Poliziaren zuzendaritzak MG (gida-eskuliburua) inprimakiak berrikusi beharko lituzke ahultasun susmagarrien inguruko galderak edo atal dedikatuak sartzeko.

Gomendio nazionala da hau, kasuen fitxategi digitalaren programaren garapenari berez lotuta dagoena eta ez indibidualaren indarren esparruan. Gomendagarria da arlo honetako NPCC Buruzagiari bidaltzea, hark azter dezan eta aurrera egin dezan.

 

Chief Constable-k erantzun osoa eman die egindako gomendioei eta ziur nago Surreyko Poliziak osasun mentaleko beharren prestakuntza eta ulermena hobetzeko lanean ari dela.

Lisa Townsend, Surreyko Polizia eta Krimen komisarioa

urtarrilaren 2022