Mən Cinayət Ədaləti Sistemində Neyromüxtəlifliyə dair bu hesabatı alqışlayıram. Milli səviyyədə görüləcək daha çox şey var və hesabatdakı tövsiyələr neyrodivergent insanlar üçün CJS-dən keçmək təcrübəsini yaxşılaşdırmağa kömək edəcəkdir. Surrey Polisi həm öz işçiləri, həm də ictimaiyyət üçün neyromüxtəliflik haqqında məlumatlılığın artırılması ehtiyacını qəbul etdi.
Mən Baş Konstebldən bu hesabata münasibət bildirməsini xahiş etdim. Onun cavabı belə olub:
Qüvvələr, Neyromüxtəlifliyin bütün aspektləri ilə bağlı məlumatlılığı və ünsiyyəti təkmilləşdirmək məqsədi ilə biznes üzrə geniş çeşidli iştirakçıların olduğu Neyromüxtəliflik İşçi Qrupu yaratmışdır. Bu, həm fərdlər, həm də xətt menecerləri üçün öz işçilərinə və təmasda olduqları ictimaiyyətə ən yaxşı şəkildə necə dəstək olmağı başa düşməyə kömək etmək üçün təkmilləşdirilmiş proseslər və təlimatlarla geniş çeşidli şərtləri əhatə edəcək. Hal-hazırda əhatə dairəsi araşdırılan müxtəlif həllər mövcud olacaq və məlumat əldə etmək asanlığını yaxşılaşdırmaq üçün intranetin xüsusi səhifəsində təfərrüatlar açıqlanacaq.
Neyromüxtəliflik üzrə işçi qrupuna əlavə olaraq, Qüvvə il ərzində müəyyən günləri/hadisələri dəstəkləyən və qeyd edən Daxil Təqvimə malikdir. Bu sahədəki fəaliyyət nümunələri arasında autizmli uşaq və gənclərin polisin işini görmək və başa düşmək üçün ailələri ilə birlikdə Surrey Polis Qərargahına gəlməyə dəvət olunduğu Autizm Açıq Günü daxildir.
Surrey Polisi, xüsusən də işçiləri və autizm haqqında məlumatlılıq mövzusunda bəzi müsbət addımlar atdı, lakin daha çox iş görülməlidir. Neyromüxtəliflik APCC üçün Psixi Sağlamlıqdakı aparıcı rolumla əlaqələndirilir və mənim fikrimcə, polis və daha geniş CJS neyromüxtəlifliyi nəzərə alaraq daha yaxşı işlər görməlidir. Mən polis işində və daha geniş CJS-də həmkarlarımla işlədiyim üçün bütün sistemin əməkdaşlarımızın və ictimaiyyətin müxtəlif ehtiyaclarını nəzərə almasını təmin etməyə çalışacağam.
Lisa Townsend
Surrey üçün Polis və Cinayət Müvəkkili